La mayoría de los trabajadores, para ir y volver del lugar en el que desempeñan sus funciones, necesitan realizar un determinado trayecto a pie, en coche o en...
La mediación laboral es un procedimiento administrativo previo a la presentación de un caso. La acción es obligatoria y forma parte de lo que pueden hacer los...
Desafortunadamente, los despidos están al orden del día y pueden ocurrir en cualquier momento de nuestra vida laboral y muchas veces no sabemos qué hacer cuando...
Uno de los derechos de los trabajadores más importantes es el reconocimiento de la antigüedad laboral. Esto se debe, fundamentalmente, a que puede suponer el...
Son muchas las dudas que surgen en cuanto a las funciones que ejerce un abogado especializado en las diferentes áreas del Derecho. En concreto los abogados...
Si acabas de recibir la noticia de que has sido despedido, lo primero que tienes que hacer es mantener la calma y solicitar la asistencia de un abogado...
El año 2022 se caracteriza por la aparición de multitud de puestos de trabajo de todo tipo, para ofrecer las actividades que la sociedad demanda, sin embargo...
Uno de los principales temores que los trabajadores sienten es ser despedidos por motivo de una enfermedad y encontrándose en mitad de un período de baja médica...
El descanso semanal es un derecho inherente a todos los trabajadores y que viene regulado y tipificado en el Estatuto de los Trabajadores. Sin duda, se trata de...
El pasado 30 de diciembre de 2021, el Boletín Oficial del Estado publicó las Disposiciones Generales del Real Decreto-ley 32/2021, donde se recogen todas las...
Muchos trabajadores se encuentran, en un momento determinado de sus carreras profesionales, en la situación de trabajar para una empresa con la que no han...
La suspensión y la extinción del contrato de trabajo son hechos que guardan una estrecha relación entre sí. Sin embargo, no son sinónimos, aunque muchas...
Hay reclamaciones laborales que, cuando no ha existido entendimiento con el empresario, deben llevarse a cabo a través de la vía judicial. Sin duda, siempre es...
Cuando acaba la relación laboral entre un trabajador y una empresa, es frecuente que existan disputas y desacuerdos con los términos ofrecidos por la compañía...
Un empresario puede tomar la decisión de extinguir la relación laboral que le vincula a un trabajador cuando éste incurre en incumplimientos graves. Esta figura...
Violación de los derechos de la trabajadora al inspeccionar el Ordenador La Sala Primera del Tribunal Constitucional estima parcialmente el amparo de una...
Corría el año 1996 cuando la Sala de lo Social del Tribunal Supremo, con el propósito de afrontar la multitud de fraudes cometidos por ciertas Administraciones...
La economía va a mejor y, evidentemente, esto se traduce en que su negocio esté creciendo. Por ello, es posible que haya llegado el punto de contratar...
El día 14 de de Enero de 2021 ha entrado en vigor el Real Decreto 901/2020, de 13 de octubre que regula los planes de igualdad y su registro. Todas las empresas...
¿Eres trabajador de la empresa Aldesa Construcciones, S.A. ? ¿ Has sido afectado por la modificación sustancial de las condiciones de trabajo acordada? Desdes...